Nasze hasło „TAKING QUALITY THE EXTRA MILE” (JAKOŚĆ NA NAJWYŻSZYM POZIOMIE) odnosi się do wszystkiego co robimy. Razem z naszymi specjalistami we wszystkich oddziałach mamy ten sam cel – tworzymy organizację odpowiedzialną społecznie, aby współpraca z naszymi klientami, partnerami, przewoźnikami odbywała się zgodnie z zasadami etyki i transparentności.
Szanujemy wartości europejskie i wielokulturowe
Nasze zespoły we wszystkich oddziałach pochodzą z wielu różnych krajów, kultur i społeczności aktywnie współpracując z klientami na całym świecie, podejmując wyzwania i wypracowując najlepsze rozwiązania.
Cenimy różnorodność, akceptację i integrację
Wierzymy tak samo w różnorodność pomysłów, jak i w różnorodność ludzi. Akceptujemy każdego takim, jakim jest i przyjmujemy szereg różnych sposobów myślenia. Odzwierciedla to społeczeństwo, w którym obecnie żyjemy, a naszym celem jest wnoszenie do niego pozytywnego wkładu.
Wspieramy rozwój naszych pracowników
Członkowie naszych zespołów nie mogliby do niczego dojść, nie rozwijając swoich umiejętności i osobowości. Dlatego inwestujemy w regularne szkolenia i rozwój, aby pomóc naszym pracownikom osiągać cele zawodowe i osobiste. Dzięki warsztatom, programom rozwoju nowych umiejętności i szeregowi szkoleń nasi pracownicy są zawsze przygotowani do nowych wyzwań i osiągania kolejnych sukcesów.
Zapewniamy szkolenia w zakresie zarządzania
Posiadanie dobrego kierownictwa jest równie ważne, jak jego rozwój. Dlatego prowadzimy szkolenia w zakresie zarządzania, aby nasi liderzy byli gotowi na wyzwania, jakie stawia przed nimi szybko zmieniający się i dynamicznie rozwijający się rynek.